今年，醫(yī)院通過廣東省公開招聘程序，嚴格考核，層層選拔，錄用了137名新員工。為了使新員工盡快了解醫(yī)院文化，熟悉醫(yī)院各項規(guī)章制度，培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)，樹立服務意識，增強責任心和凝聚力，以最短的時間轉(zhuǎn)變角色、適應新崗位，醫(yī)院將舉行為期10天的崗前培訓，7月31日舉行了簡單而隆重的開班儀式，醫(yī)院領導及職能部門負責人出席與新員工見面。
        劉瑞林院長對新同事的到來表示熱烈的歡迎，今年是我院建院90周年紀念日；是成為南方醫(yī)科大學直屬附屬醫(yī)院的元年；是即將搬遷新醫(yī)院的一年，新員工在最好的時代來到了醫(yī)院，來到順德是人生的一次正確選擇。他還對新員工提出了三點希望：一是要努力學習，學知識、學技能，向書本學、向身邊的人學；二是要勤奮工作，一分耕耘一分收獲，只有付出才有回報；三是要樹立正確的“三觀”，不斷提升自我的能力、品格與思想境界，最終實現(xiàn)自身的價值與夢想！
        為期10天的培訓內(nèi)容豐富多彩，既有介紹醫(yī)院歷史、醫(yī)院文化，參觀南醫(yī)大順德校區(qū)、新醫(yī)院及附屬醫(yī)院；又有規(guī)章制度、專業(yè)知識、人文醫(yī)學執(zhí)業(yè)技能的培訓；還有心理團體活動和戶外拓展訓練。合影留念后劉瑞林院長為大家講授了第一課，介紹了醫(yī)院從民國建立至今，90年的變遷與發(fā)展，一步步成為一所現(xiàn)代化的三級甲等綜合醫(yī)院。他還向大家展望了醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃。
        崗前培訓是讓新員工盡快適應新崗位的重要一步。通過培訓，使新員工對醫(yī)院各方面有初步的了解，增進彼此友誼，增強凝聚力，更好、更快地適應、熟悉本職工作并進入角色；新員工崗前培訓只是新員工入院學習的開始，接下來的工作實踐培訓將是一個不斷學習、不斷成長的過程。

劉瑞林院長為大家講授了第一課。

合影留念。