為了積極響應(yīng)國家東西部戰(zhàn)略安排，開辟鄉(xiāng)村振興新模式，自2021年起，南醫(yī)大順德醫(yī)院先后多次派出醫(yī)療衛(wèi)生骨干力量赴黔東南州開展柔性、“組團式”對口幫扶工作。

根據(jù)黔東南州劍河縣人民醫(yī)院的需求，今年6-7月，我院派出財務(wù)科副主任戴淵琳和病案統(tǒng)計室編碼統(tǒng)計員周新鳳兩位同事柔性支援劍河縣人民醫(yī)院相關(guān)工作。兩位同事毫無保留做好“傳、幫、帶、教”工作，推動實施精準(zhǔn)“靶向幫扶”，幫助提升當(dāng)?shù)蒯t(yī)院管理水平，助力當(dāng)?shù)蒯t(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

財務(wù)科戴淵琳：

激活醫(yī)院經(jīng)濟優(yōu)質(zhì)高效運營的“引擎”

到達劍河縣人民醫(yī)院之后，戴淵琳主動與財務(wù)科主任對接，了解醫(yī)院財務(wù)相關(guān)工作事宜，深入調(diào)研后， 因地制宜制定切實可行的幫扶計劃。

根據(jù)幫扶計劃，財務(wù)科戴淵琳幫助財務(wù)科建立健全財務(wù)管理制度，規(guī)范報銷流程；提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，轉(zhuǎn)變財務(wù)工作只做報表、發(fā)工資和報賬的傳統(tǒng)觀念；加強財務(wù)內(nèi)控建設(shè)和風(fēng)險意識，幫助財務(wù)科掌握預(yù)算編制流程、預(yù)算填報方法以及考核預(yù)算執(zhí)行率；提高財務(wù)科對固定資產(chǎn)管理的認(rèn)識，強化財務(wù)工作在醫(yī)院發(fā)展中的重要地位。

幫扶期間，戴淵琳協(xié)助劍河縣人民醫(yī)院財務(wù)科制定與完善財務(wù)相關(guān)工作制度14項，明確財務(wù)人員崗位職責(zé)12項，較大程度上彌補了當(dāng)?shù)蒯t(yī)院財務(wù)管理的不足。

此外，根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院的實際需求，戴淵琳積極參與劍河縣民族中醫(yī)院交流指導(dǎo)活動1次，下鄉(xiāng)走基層義診幫扶活動2次。

病案統(tǒng)計室周新鳳：

打開醫(yī)院精細(xì)化管理的“寶藏”

編碼統(tǒng)計員周新鳳到達后，馬上開展調(diào)研工作，了解黔東南州DIP醫(yī)保相關(guān)政策，并結(jié)合劍河縣人民醫(yī)院實際情況，針對病案統(tǒng)計科和臨床科室制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，做到具體問題具體分析，有針對性開展幫扶工作。

支醫(yī)幫扶期間，結(jié)合當(dāng)?shù)蒯t(yī)保政策和醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展要求，共組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)課14次，培訓(xùn)人次超300人，并深入全院各臨床科室開展現(xiàn)場培訓(xùn)與指導(dǎo)，掃清了劍河縣人民醫(yī)院對DIP醫(yī)保付費方式改革的知識盲區(qū)。其次，周新鳳在病案科內(nèi)組織開展“疑難案例編碼學(xué)習(xí)討論與病例編碼查找示教”40余次；協(xié)助科室完善相關(guān)的工作制度和工作流程6項；協(xié)助科室開展醫(yī)院統(tǒng)計相關(guān)工作。

此外，周新鳳也積極參與當(dāng)?shù)蒯t(yī)共體建設(shè)，先后4次到劍河縣民族中醫(yī)院、南明鎮(zhèn)衛(wèi)生院和柳川鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行交流指導(dǎo)。

為期兩個月的幫扶工作中，戴淵琳和周新鳳始終“不忘初心、牢記使命”，嚴(yán)格要求自己，將自己所學(xué)的專業(yè)知識傾囊相授，把幫扶工作落到實處，確保能解決實際問題，得到粵黔工作組、當(dāng)?shù)匦l(wèi)生局與醫(yī)院的肯定與高度認(rèn)可。她們以實際行動積極推動西部地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生管理的建設(shè)與優(yōu)化工作，做好我院東西部協(xié)作醫(yī)療衛(wèi)生幫扶工作的“接力棒”，為西部地區(qū)的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展盡一份綿薄之力。